天津1月9日电（记者 李鲲）9日，天津机关发布并开始实施创新举措，符合天津市引进人才政策等有关条件的人，将可以“租房落户”。
据天津市人口管理总队副总队长刘学涛介绍，即日起，对于符合天津市引进人才年龄和学历条件（全日制本科学历35周岁以下，研究生学历45周岁以下），在津就业并连续缴纳社会保险一年以上，在津连续居住半年以上并取得居住证，且本人或直系亲属无名下产权住房的，可在其长期租赁房屋所在地社区落集体户口。
刘学涛说，当前，引进人才落户存在着种种问题，如本人或直系亲属名下没有住房、就职单位无条件设立集体户口、在人才市场落户又会导致人户分离等，“租房落户”将有效破解这些“无房落户”的困难，服务人才在天津长期稳定就业和长期稳定居住。为保障这项新举措有效落地，一些配套细则也将于近期出台。
引进人才“租房落户”只是天津市9日启动实施的服务民生服务企业“双十条”措施之一。为营造良好的营商，天津市服务企业的新举措还包括依法企业家人身安全；依法企业财产权和知识产权；依法保障企业经营权；提供消防审验前置服务；拓展实名盾系统应用；开设网上“警企直通”服务；建立警企常态化联系机制；简化出入境办证手续；实行易制毒化学品购买运输网上许可／备案。
天津市指挥部主任畅志杰表示，痦子的位置与命运图“双十条”措施是在天津机关在深入调研、反复论证、广泛征求意见的基础上制定出台的，充分运用了“互联网+”思维，将实实在在地为企业排忧、为群众解难。
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