本次招聘由天津市民政局委托天津人力资源开发服务中心面向社会公开招聘，统一组织报名、资格审核、笔试、成绩公示和拟聘人员公示。面试、考察及体检工作由各区（县）民政部门组织实施。本次招聘由天津市民政局委托天津人力资源开发服务中心面向社会公开招聘，统一组织报名、资格审核、笔试、成绩公示和拟聘人员公示。面试、考察及体检工作由各区（县）民政部门组织实施。
具体招聘流程如下：
（一）报名
1.报考人员于2014年10月24日9:00至10月28日17:00登录中天人力资源网（网址：）进行报名。2.报考人员在网上填写、上传个人信息和照片，个人信息必须真实、准确。信息与实际情况不符，一经查实，取消报考资格。3.报考人员只限报考一个用人单位。4.报考人员在2014年10月28日17:00之前可以浏览、更改个人信息和报考单位，报名截止后不能再做修改。报考人员在正式报名前需将本人近期1寸半正面免冠彩色照片（背景色为蓝、白、红三种颜色之一），通过扫描仪、数码相机等设备制作成电子文件（.JPG或.JPEG格式，文件大小在200K以内），务必按要求提前准备并在填写报名表时上传至相应。
（二）资格审核
1.考生报名后，需在2014年10月30日至11月2日期间，持个人相关材料及考试服务费用（90元/人）到天津人力资源开发服务中心进行资格审核（所需材料详见《报考须知》）。2.通过资格审核人数与招聘岗位人数之比不低于3: 1，达不到比例的，相应减少招聘人数。3.资格审核具体时间和地点将于2014年10月29日10:00通过报名网站发布，请报名人员及时关注。
资格审核需提交材料：
1.《社区物业管理专职工作人员报名登记表》两份，报考人员自行通过中天人力资源网打印；2.居民二代身份证、户口簿、学历证书原件和复印件（户口簿需首页及本人页），工作经历证明原件及复印件（劳动合同或单位证明）；3.退役士兵还需提供《义务兵退出现役证》或《士官退出现役证》、高中或中专以上学历证书原件和复印件；4.2013届、2014届取得社会学、社会工作、物业管理专业的大专及以上毕业生须提供毕业证书原件及复印件；5参加笔试人员须缴纳考试费90元/人。
（三）笔试
1.报考人员请于2014年11月5日9:00至11月7日17:00登录中天人力资源网打印《准考证》；2.笔试时间为2014年11月9日（周日）上午8:30-11:00。笔试分为两部分，包括、社区物业管理和社区服务工作的基本知识和实务；3.笔试结束后，笔试成绩由高到低排序，按照通过资格审核人数与招聘人数3:1的比例确定进入面试人选名单。4.报考人员可在2014年11月15日9:00至11月17日17:00登录报名网址查询本人笔试成绩及是否进入面试情况。
（四）面试
1.进入面试人员可联系所报考区（县）民政局，于2014年11月18日至11月20日持相关材料领取面试资格证（所需材料详见《报考须知》）。2.放弃面试资格或未按照的时间地点领取面试资格证书的，空缺的面试名额按照笔试成绩由高到低排序依次递补。3.面试时间为2014年11月22日，采取结构化面试的方式进行，主要考察面试人员的语言表达、综合分析、人际沟通、组织协调、应急处理等能力。各区（县）民政局负责组织实施。
（五）总成绩查询
1.面试结束后，按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例计算总成绩。2014年11月25日9:00开始，报考人员在中天人力资源网查询本人总成绩。2.总成绩由高到低排序，按招聘岗位1:1的比例确定进入考察和体检的人员名单。若报考人员总成绩出现并列，按照面试成绩高者优先的原则确定进入考察和体检人员名单。
（六）考察和体检
考察和体检工作于2014年11月27日至11月30日由各区(县)民政局组织实施。
（七）拟聘用人员公示
考察、体检合格后，2014年12月1日至12月7日在中天人力资源网统一公示拟聘用人员名单，接受社会监督。
招聘条件
身体健康，年龄在40周岁（1974年10月20日以后出生）以下；具有国家承认的大专及以上学历（退役士兵应具有国家承认的高中或中专以上学历）；具有两年以上工作经历（以签订劳动合同为准）。2013届、2014届社会学、社会工作、物业管理专业大专及以上学历的毕业生也可具备报名资格。具有本市户籍，原则上在户籍所在地报考岗位；具有市内六区户籍原则上可在市内六区跨区报考，有特殊要求的区除外；退役士兵应具有非农业户口并在户籍所在地报考。
同等条件下，优先录用下列人员：退役士兵；具有2年以上社区工作经历的；取得社会学、社会工作、物业管理等专业毕业证书的；取得国家颁发的助理社工师、社工师职业水平证书的；取得物业管理资格证书的；现正从事社区劳动保障协管员、劳动关系协调员。
生活待遇
聘用人员生活待遇按照《关于加强社区工作者队伍建设的指导意见》（津民发〔2014〕71号），由劳动报酬、岗位津贴组成，享受基本养老、基本医疗、失业、工伤和生育保险。见习期满后，可享受绩效补贴。
聘用
公示期满后，用人单位统筹安排聘用人员工作岗位，签订劳动服务协议，实行聘任制，纳入社区工作者统一管理。聘用人员见习期为一年。（撰文/燕 任悦）
招聘单位和名额
延伸内容：