“我的冠军是在车间一点点打磨出来的。”90后小工长郭洪猛以扎实的技术功底、精湛的技艺，在2018年中国技能大赛首届全国装配式建筑职业技能竞赛中，一举击败来自全国各地的另外13支队伍，获得了最具含金量的混凝土构件制作组全国冠军。“之所以最具含金量，是因为构件的制作，对于我们这样的企业来说，是最基本的环节，也是最重要的环节。”郭洪猛说。
郭洪猛2015年大学毕业，专业是土木工程。1993年出生的他，年纪不大，但主意很大，他没有像其他同学一样选择坐办公室的工作单位，而是就职于一家与他一样年轻的建筑公司——天津住宅集团工业化建筑有限公司，并从一名产业技术工人干起。他解释说：“新企业，充满挑战与机遇。我们这么年轻，应该从新企业和新兴产业开始。”
郭洪猛的团队有8个人，平均年龄不满30岁。“年轻有年轻的优势，有热情，学习劲头强。”由于PC预制构件的生产是新队伍、新设备、新工艺，从生产组织安排到与工人技术交底都需要郭洪猛自己盯着，“遇到需要解决的问题，几天回不了家。基本上不是在生产线，就是在办公室”。在生产一线的长期锻炼使他对PC预制构件生产工艺了如指掌。2016年，郭洪猛担任了生产制造部工长，主要负责生产管理、工艺指导和预制构件生产质量。
一方面，郭洪猛结合自身工作经验，结合地方和企业标准，悉心指导一线生产人员；另一方面，对构件生产的各个工艺环节，他严格管控，认真组织，对执行不力的行为处罚，确保了构件生产顺利进行，质量达标。“2016年年初，我们有一个项目工期很紧张，郭洪猛几乎每天夜里两三点才回宿舍，早上七八点钟又回到车间继续工作。这样的状态至少持续了一个星期。”他的同事说。
产品一次下线%以上，产品出厂合格率达到100%。2016年，他的班组负责完成双青新家园20#地及全装配楼所需各类构件生产供应，所有环节验收全部一次性通过，之后该项目作为经典案例被收录到《装配式混凝土结构技术体系与工程案例汇编》中，荣获了多项国家项。
郭洪猛主动要求调到工作更艰苦的工地项目组。问及原因，他笑着说：“装配式预制构件的精细度高，产品尺寸误差往往要求在几毫米内，在现场更方便工作。”
相较于工地，环视生产车间，虽然没有风吹日晒，但不如坐在办公室舒服。“创新的每一个技术指标，都要进车间与生产线磨合、与工人磨合，不是天天坐办公室就能确定的。”郭洪猛说。
采访中，记者听到公司职工提到最多的词，就是“降低成本”“扩大产能”。当前装配建筑发展日新月异、百花齐放，每天都有新工艺产生，每年都有新技术应用。未来10年，中国装配式建筑市场规模预计将累计达2.5万亿元，市场发展空间巨大。
“老工人的优势是经验丰富，我们的优势是学习能力强，我们可以互相学习，共同进步。”郭洪猛介绍。他们的团队大部分是大学生，理论基础好，但是缺乏实践，所以他们经常扎在车间与一线工人共同探讨，研发出符合公司产品特点的生产模具，提升了模具的质量和循环利用率。
“目前，和发达国家相比，我国的装配式领域的发展还有很大的空间。希望通过我们脚踏实地的努力，能够展现大国工匠的，让装配式建筑从中国走出去。”郭洪猛说。玉米地的大嫂