工作职责：
负责支行的全面管理；按照总行及分行的方针政策，制订支行年度营运、营销工作计划，以及各项指标与预算；管理支行的整体运作，按照银行的风险政策，及防范各类风险；处理支行日常运作中出现的问题，并在职权范围内做出决策
任职要求：
1、全日制大学本科及以上学历，211、985院校毕业优先；年龄40岁(含)以下；五年以上银行或相关行业工作经验，其中有一年年以上同等职务工作经历；熟悉银行业务和金融法规，从事过一线营销及管理工作；
2、具有良好的思想素质，诚实守信，无任何违法违纪行为和不良职业记录；
3、熟悉零售业务营销与服务模式，具备营业网点综合管理能力；了解先进的零售业务理财、服务和销售；能够结合区域市场优势制定团队营销策略，具有较好的金融政策水平；
4、具备较高地团队影响力、组织协调管理能力和交流沟通能力，具有良好的团队领导才能。
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